Met Pensioen?

Met pensioen gaan, hoe doe je dat? 

Belangrijk om te weten

Je pensioen bestaat uit drie pijlers:

• de AOW,

• het werknemerspensioen en

• wat je zelf hebt geregeld.

Door de Wet Aanpassing Pensioengerechtigde Leeftijd is niet voor iedereen de pensioenleeftijd gelijk. Afdeling P&O ontvangt daarom graag van jou een ondertekende brief waarin je aangeeft dat het arbeidscontract stopt omdat je met pensioen gaat.

AOW

De uitkering van de Algemene Ouderdomswet (AOW) ontvang je van de Sociale Verzekeringsbank (SVB). Zes maanden voor je recht hebt op AOW krijg je een brief van de SVB, daarmee zet je de aanvraagprocedure in gang. Na de pensioengerechtigde leeftijd ontvang je het bedrag rond de 21ste van de maand op jouw bankrekening. De jaarlijkse vakantie-uitkering krijg je in de maand mei. Op de AOW wordt al belasting en de bijdrage zorgverzekeringswet ingehouden.

Werknemerspensioen

Tevens zes maanden voordat de pensioengerechtigde leeftijd aanvangt, ontvang je van ABP een brief met de vraag hoe je je pensioen precies wilt invullen. Je kunt er namelijk voor kiezen om eerst meer pensioen te ontvangen en later minder. Of juist andersom. Als je niets verandert, krijg je elke maand hetzelfde bedrag.

Naar aanleiding van de keuzes ontvang je drie maanden voor het pensioen een definitieve offerte van ABP die je moet ondertekenen. Het netto pensioenbedrag ontvang je vervolgens elke maand automatisch.

Wil je meer informatie over het aanvullende pensioen van ABP? Neem dan een kijkje op www.mijnabp.nl of neem contact op met de klantenservice van ABP middels telefoonnummer 045-5796070.

Heb je bij meerdere werkgevers gewerkt en bij verschillende pensioenuitvoerders een aanvullend pensioen opgebouwd? Dan ontvang je mogelijk geld van meer partijen. Op www.mijnpensioenoverzicht.nl zie je een overzicht van jouw pensioenregelingen.

Extra regelingen

Misschien heb je zelf iets extra’s geregeld voor later, bijvoorbeeld via een lijfrente. Je krijgt dan periodiek een bedrag gestort van de uitkerende instantie (verzekeraar of bank) die je zelf hebt uitgekozen. Indien je een extra regeling bezit dan ben je zelf verantwoordelijk voor de ingangsdatum van de uitkering.

Werken na pensioengerechtigde leeftijd

De CAO biedt AOW-ers de mogelijkheid om nog tweemaal in aanmerking te komen voor een contractsverlenging van een jaar. In de praktijk betekent dit dat wanneer een leraar de AOW gerechtigde leeftijd bereikt, aanvullend een tijdelijk contract wordt aangeboden tot het einde van het schooljaar. Eventueel kan daarna nog worden besloten tot een verlenging met een jaar. Elke werkgever kan hier een eigen invulling aan geven. Bij ons is dit bij hoge uitzondering mogelijk.